经用人单位推荐，人力资源部审查，学校教学督导及院系相关专家考核，我校拟确定下列人员来校工作。本着公平、公正、公开的原则，现将本次拟选聘人员基本情况公示如下：各单位或个人如对上述人选存有疑问，可在2021年10月2日前以书面形式向人力资源部反映。反映材料须实名提交，以便我部核实并反馈，我们将严格保密。（公示期结束后，如无异议，本人持三方协议、身份证、毕业生就业推荐表在岗位聘用办公室签订就业协议；或将上述...[2021-09-26]

各相关单位：根据中共陕西省委组织部、陕西省人力资源和社会保障厅《关于开展2021年度专家体检和部分专家外出休假考察的通知》（陕人社函〔2021〕465号）文件精神，2021年专家体检工作即将开始，现将有关事项通知如下：一、体检对象（一）在陕国家有突出贡献中青年专家；（二）陕西省有突出贡献专家；（三）享受国务院政府特殊津贴人员；（四）陕西省重点领域顶尖人才入选者。二、体检时间及地点（一）集中体检10月13日和10月14...[2021-09-24]

各单位：根据《关于做好2021年教师节庆祝活动的通知》，学校为从事教育工作满30年的教职工颁发荣誉证书，现将教育工龄满30年人员信息采集工作通知如下：一、人员范围截止2021年12月31日在教育系统工作满30年的在职在岗人员，往年已颁发荣誉证书者不再重复采集。二、注意事项请各单位于9月28日前将《2021年教育工龄满30年人员信息登记表》（附件）纸质版1份报送至人力资源部培训发展办公室（长安校区7511室），同时将EXCEL电子版...[2021-09-24]

各有关单位：根据中共陕西省委组织部、陕西省人力资源和社会保障厅《关于做好2021年事业单位专业技术二级岗位评审工作的通知》（陕人社函〔2021〕443号）和陕西省教育厅办公室《转发中共陕西省委组织部、省人力资源和社会保障厅 关于做好2021年事业单位专业技术二级岗位评审工作的通知》（陕教人办〔2021〕5号）精神，现将我校2021年专业技术二级岗位申报工作有关事项通知如下：一、申报原则及条件1.省属高校专业技术二级岗位的...[2021-09-23]

根据国家留学基金委《2021年高等学校青年骨干教师出国研修项目选派办法》要求，经研究，学校决定推荐：张晓丹（信息科学与技术学院）申报2021年青年骨干教师出国研修项目。现予以公示，时间为2020年9月22日—9月27日。公示期内如有异议，请向人力资源部反映。联系电话： 88308513。注：公示期结束，如无异议，申报人登陆留学基金委网站（http://apply.csc.edu.cn）进行网上申报，网上申报截至日期为9月30日。10月15日前，学校对...[2021-09-22]

根据《西北大学选聘毕业生暂行办法》（西大人〔2015〕43号）相关规定，经本人申请，单位考核推荐，学校职能部门审查，拟同意下列人员由人事代理转聘事业编制，基本情况公示如下：各单位或个人如对上述人选存有疑问，可在2021年9月14日前以书面形式向人力资源部岗位聘用办公室反映。反映材料须实名提交，以便我部核实并反馈，我们将严格保密。公示期结束后，如无异议，本人持原人事代理合同在岗位聘用办公室签订办理转聘手续。联...[2021-09-08]

 根据《西北大学选聘毕业生暂行办法》（西大人〔2015〕43号）相关规定，经本人申请，单位考核推荐，学校职能部门审查，拟同意下列人员由人事代理转聘事业编制，基本情况公示如下：各单位或个人如对上述人选存有疑问，可在2021年9月13日前以书面形式向人力资源部岗位聘用办公室反映。反映材料须实名提交，以便我部核实并反馈，我们将严格保密。公示期结束后，如无异议，本人持原人事代理合同在岗位聘用办公室签订办理转聘手续。...[2021-09-07]

各单位：根据《关于做好2021年全省专业技术人员继续教育（知识更新工程）有关事项的通知》（陕人社函〔2021〕359号）文件要求，现将2021年专业技术人员继续教育培训有关事项通知如下：一、人员范围本年度参加继续教育人员的范围为：申报自然科学研究员、社会科学研究员、工程实验、经会统审、医疗卫生、出版编辑、图书资料、文博档案、中小幼教师等系列高级职称的专业技术人员。二、工作要求专业技术人员继续教育成绩可通过网络...[2021-09-02]

各单位：根据陕西省人力资源和社会保障厅 陕西省财政厅《关于开展2021年度全省会计系列正高级职称评审工作的通知》（陕人社函〔2021〕354号）精神，结合我校实际,现将我校2021年度正高级会计师职称评审工作有关事项通知如下：一、评审范围正高级会计师评审范围为我校从事财务管理或会计工作的在岗专业技术人员。当年达到国家法定退休年龄人员不得参加评审。二、申报条件正高级会计师申报条件见附件1。三、材料填写及报送申报人...[2021-09-02]

校内各用人单位：为全面落实西安市疫情防控相关措施，切实保障全校师生生命健康安全，现对拟聘人员入职报到工作作以下要求：一、拟聘人员公示期（调动上会）结束后，签订三方协议、开具商调函等手续采用线上签约、材料邮寄等非接触方式办理（收件人：顾老师；手机：15129051753；收件地址：陕西省西安市长安区学府大街1号西北大学人力资源部；电子邮箱：rsk@nwu.edu.cn）。二、拟聘人员办理入职报到手续前，需向用人单位报备，...[2021-08-23]

各有关单位：我校2021年度“青年骨干教师出国研修项目”选派工作将于近期开始，根据国家留学基金委《2021年高等学校青年骨干教师出国研修项目选派办法》要求,现将申报工作有关事项通知如下：一. 选派计划1. 选派类别：选派类别为访问学者，博士后。2. 选派期限：访问学者的留学期限为6-12个月，博士后的留学期限为6-24个月。3. 选派要求：结合平台建设、重点学科和师资队伍建设的实际需要，从学科发展的长远规划出发，确定推荐...[2021-07-28]

经用人单位及教学督导考核、学校研究，拟同意选聘下列人员来校工作，其聘任关系为A类人事代理。本着公平、公正、公开的原则，现将拟选聘人员基本情况公示如下：各单位或个人如对上述人选存有疑问，可在2021年8月2日前以书面形式向人力资源部反映。反映材料须实名提交，以便我部核实并反馈，我们将严格保密。（公示期结束后，如无异议，本人持三方协议、身份证、毕业生就业推荐表在岗位聘用办公室签订就业协议；或将上述材料邮寄...[2021-07-27]

经用人单位推荐，人力资源部审查，学校教学督导及院系相关专家考核，我校拟确定下列人员来校工作。本着公平、公正、公开的原则，现将本次拟选聘人员基本情况公示如下：各单位或个人如对上述人选存有疑问，可在2021年7月28日前以书面形式向人力资源部反映。反映材料须实名提交，以便我部核实并反馈，我们将严格保密。（公示期结束后，如无异议，本人持三方协议、身份证、毕业生就业推荐表在岗位聘用办公室签订就业协议；或将上述...[2021-07-22]

经用人单位推荐，人力资源部审查，学校教学督导及院系相关专家考核，我校拟确定下列人员来校工作。本着公平、公正、公开的原则，现将本次拟选聘人员基本情况公示如下：各单位或个人如对上述人选存有疑问，可在2021年7月28日前以书面形式向人力资源部反映。反映材料须实名提交，以便我部核实并反馈，我们将严格保密。（公示期结束后，如无异议，本人持三方协议、身份证、毕业生就业推荐表在岗位聘用办公室签订就业协议；或将上述...[2021-07-22]

经用人单位推荐，人力资源部审查，学校教学督导及院系相关专家考核，我校拟确定下列人员来校工作。本着公平、公正、公开的原则，现将本次拟选聘人员基本情况公示如下：各单位或个人如对上述人选存有疑问，可在2021年7月28日前以书面形式向人力资源部反映。反映材料须实名提交，以便我部核实并反馈，我们将严格保密。（公示期结束后，如无异议，本人持三方协议、身份证、毕业生就业推荐表在岗位聘用办公室签订就业协议；或将上述...[2021-07-22]

经用人单位推荐，人力资源部审查，学校教学督导及院系相关专家考核，我校拟确定下列人员来校工作。本着公平、公正、公开的原则，现将本次拟选聘人员基本情况公示如下：各单位或个人如对上述人选存有疑问，可在2021年7月27日前以书面形式向人力资源部反映。反映材料须实名提交，以便我部核实并反馈，我们将严格保密。（公示期结束后，如无异议，本人持三方协议、身份证、毕业生就业推荐表在岗位聘用办公室签订就业协议；或将上述...[2021-07-21]

各院系所、各博士后流动站：根据《中国博士后科学基金资助指南（2021年度）》基金申报工作安排，现将中国博士后科学基金第70批面上资助申报有关事项通知如下：一、 资助标准资助分为一等和二等。自然科学资助标准为一等12万元、二等8万元；社会科学资助标准为一等8万元、二等5万元。地区专项支持计划资助标准为自然科学8万元、社会科学5万元。  二、 申请条件1.具备良好的思想品德、较高的学术水平和较强的科研能力的在站博士后...[2021-07-18]

[2021-07-17]

经用人单位推荐，人力资源部审查，学校教学督导及院系相关专家考核，我校拟确定下列人员来校工作。本着公平、公正、公开的原则，现将本次拟选聘人员基本情况公示如下：各单位或个人如对上述人选存有疑问，可在2021年7月15日前以书面形式向人力资源部反映。反映材料须实名提交，以便我部核实并反馈，我们将严格保密。（公示期结束后，如无异议，本人持三方协议、身份证、毕业生就业推荐表在岗位聘用办公室签订就业协议；或将上述...[2021-07-09]

经用人单位及教学督导考核、学校研究，拟同意选聘下列人员来校工作，其聘任关系为A类人事代理。本着公平、公正、公开的原则，现将拟选聘人员基本情况公示如下：各单位或个人如对上述人选存有疑问，可在2021年7月11日前以书面形式向人力资源部反映。反映材料须实名提交，以便我部核实并反馈，我们将严格保密。（公示期结束后，如无异议，本人持三方协议、身份证、毕业生就业推荐表在岗位聘用办公室签订就业协议；或将上述材料邮...[2021-07-05]