各有关单位：根据中共陕西省委组织部、陕西省人力资源和社会保障厅《关于做好2020年事业单位专业技术二级岗位评审工作的通知》（陕人社函〔2020〕400号）和陕西省教育厅办公室《转发中共陕西省委组织部、省人力资源和社会保障厅 关于做好2020年事业单位专业技术二级岗位评审工作的通知》（陕教人办〔2020〕7号）精神，现将我校2020年专业技术二级岗位申报工作有关事项通知如下：一、申报原则及条件1.人员范围：符合事业单位专业...[2020-10-16]

校内各设站单位：根据陕西省人力资源和社会保障厅《关于开展2020年陕西省博士后安家补助、科研成果奖励及创新基地申报工作的通知》（陕人社函〔2020〕383号）文件安排，现就做好我校2020年陕西省博士后安家补助、科研成果奖励及创新基地申报工作通知如下：　　一、陕西省博士后安家补助（一）申报时间 2020年10月12日至10月30日     （二）补助标准对于出站后与在陕企业（含驻陕企业）签订5年及以上劳动合同并落户我省的博士后...[2020-10-13]

各单位：为持续加强队伍建设，按照上级部门有关要求和学校实际,现就2021年教学科研岗位和其他专业技术岗位需求计划申报工作有关事项通知如下：1.本次申报为2021年教学科研岗位和其他专业技术岗位进人需求计划，计划执行期为2021年1月1日至12月31日。2.教学科研岗位需求计划需充分考虑学科建设、队伍建设、团队建设、课程建设、师生比等因素需要，既充分满足教学科研工作需要,又要防止盲目扩张；其他专业技术岗位需求计划应严格...[2020-10-09]

各单位：按照陕西省教育厅《关于做好2020年全省高等学校教师岗前培训与教师资格考试工作的通知》（陕教师办〔2020〕25 号）,现就做好我校有关工作事项通知如下：一、培训与考试科目教育政策法规、教师职业道德、高等教育学、教育心理学。二、培训与考试人员范围（一）2020年9月1日前补充到我校教师队伍中（教学科研人员及辅导员），往年尚未参加高校教师岗前培训及教师资格考试的人员或需要参加补考的人员；（二）岗前培训考试...[2020-09-27]

根据《西北大学选聘毕业生暂行办法》（西大人〔2015〕43号）相关规定，经本人申请，单位考核推荐，学校职能部门审查，拟同意下列人员由人事代理转聘事业编制，基本情况公示如下：各单位或个人如对上述人选存有疑问，可在2020年10月3日前以书面形式向人力资源部岗位聘用办公室反映。反映材料须实名提交，以便我部核实并反馈，我们将严格保密。联系电话：029-88308221 西北大学人力资源部2020年9月27日[2020-09-27]

各单位：根据《关于做好2020年度全省专业技术人员继续教育（知识更新工程）有关事项的通知》（陕人社函〔2020〕354号）文件要求，现将2020年专业技术人员继续教育培训有关事项通知如下：一、参加继续教育人员的范围本年度参加继续教育人员的范围暂定为：申报自然科学研究员、社会科学研究员、工程实验、经会统审、医疗卫生、出版编辑、图书资料、文博档案、中小幼教师等系列高级职称的专业技术人员。二、工作要求专业技术人员继...[2020-09-18]

经用人单位及教学督导考核、学校研究，拟同意选聘下列人员来校工作，其聘任关系为A类人事代理。本着公平、公正、公开的原则，现将拟选聘人员基本情况公示如下： 各单位或个人如对上述人选存有疑问，可在2020年9月23日前以书面形式向人力资源部反映。反映材料须实名提交，以便我部核实并反馈，我们将严格保密。（公示期结束后，如无异议，本人持三方协议、身份证、毕业生就业推荐表在岗位聘用办公室签订就业协议；或将上述材料邮...[2020-09-17]

经用人单位推荐，人力资源部审查，学校教学督导及院系相关专家考核，我校拟确定下列人员来校工作。本着公平、公正、公开的原则，现将本次拟选聘人员基本情况公示如下：各单位或个人如对上述人选存有疑问，可在2020年9月23日前以书面形式向人力资源部反映。反映材料须实名提交，以便我部核实并反馈，我们将严格保密。（公示期结束后，如无异议，本人持三方协议、身份证、毕业生就业推荐表在岗位聘用办公室签订就业协议；或将上述...[2020-09-17]

经用人单位推荐，人力资源部审查，学校教学督导及院系相关专家考核，我校拟确定下列人员来校工作。本着公平、公正、公开的原则，现将本次拟选聘人员基本情况公示如下：各单位或个人如对上述人选存有疑问，可在2020年9月21日前以书面形式向人力资源部反映。反映材料须实名提交，以便我部核实并反馈，我们将严格保密。（公示期结束后，如无异议，本人持三方协议、身份证、毕业生就业推荐表在岗位聘用办公室签订就业协议；或将上述...[2020-09-15]

各有关单位：根据《关于做好2020年全省高等学校教师专业技能考试与认定工作的通知》（陕教师办〔2020〕11号）文件安排，我省高校教师资格定于9月11至18日进行网上注册申请。请各单位及时通知本单位2019年教师资格认定资格审查及技能考试合格人员按时注册、申请，具体名单见附件1。逾期未申请者将不能认定教师资格。申请人进入中国教师资格网：http://www.jszg.edu.cn，根据“教师资格申请认定网报流程”（附件2）进行申请。注意...[2020-09-10]

经用人单位推荐，人力资源部审查，学校教学督导及院系相关专家考核，我校拟确定下列人员来校工作。本着公平、公正、公开的原则，现将本次拟选聘人员基本情况公示如下：各单位或个人如对上述人选存有疑问，可在2020年9月15日前以书面形式向人力资源部反映。反映材料须实名提交，以便我部核实并反馈，我们将严格保密。（公示期结束后，如无异议，本人持三方协议、身份证、毕业生就业推荐表在岗位聘用办公室签订就业协议；或将上述...[2020-09-09]

各单位：在第36个教师节来临之际，学校为从事教育工作满30年的教职工颁发荣誉证书，现将教育工龄满30年人员信息采集工作通知如下：一、人员范围截止2020年12月31日在教育系统工作满30年的在职在岗人员，往年已颁发荣誉证书者不再重复采集。二、注意事项请各单位于9月2日前将《2020年教育工龄满30年人员信息登记表》（附件）纸质版1份报送至人力资源部培训发展办公室（长安校区7511室），同时将EXCEL电子版发送至邮箱（jsk@nwu.e...[2020-08-27]

根据《西北大学选聘毕业生暂行办法》（西大人〔2015〕43号）相关规定，经本人申请，单位考核推荐，学校职能部门审查，拟同意下列人员由人事代理转聘事业编制，基本情况公示如下：各单位或个人如对上述人选存有疑问，可在2020年9月1日前以书面形式向人力资源部岗位聘用办公室反映。反映材料须实名提交，以便我部核实并反馈，我们将严格保密。联系电话：029-88308221 西北大学人力资源部2020年8月26[2020-08-26]

各单位：  根据学校关于2020年暑假安排的通知要求，教职工8月21日正式上班。为确保开学各项工作平稳有序，现统计教职工开学报到情况。具体要求如下：（1）各单位应以教职工开学本人签到记录为依据，统计报到情况，注明未按时报到的人员及原因（如出国、博士在读、进修访学、病假、事假、产假等）和请假期限等；（2）未报到人员属因公出国的，要注明出国事由、出国时间；（3）未报到人员属攻读博士学位或研修访学的，要注明脱产...[2020-08-21]

各单位：按照上级部门和学校有关通知要求，现就我校教职工秋季开学到岗上班有关事项通知如下：一、根据党委办公室校长办公室关于2020年暑假安排的通知，从2020年8月21日起，全校教学科研、管理、业务技术和工勤人员按时到岗上班，按照学校正常工作时间开展工作。二、各单位按照学校《关于进一步加强暑期及秋季开学疫情防控工作的通知》（西大疫控组发〔2020〕6号）有关要求，精准掌握本单位职工假期行程动态和健康状况，根据疫...[2020-08-19]

校内各有关单位：  根据全国博士后管理委员会办公室《关于开展2020年博士后国（境）外交流项目申报工作的通知》（博管办[2020]2号）精神和《2020年博士后国（境）外交流项目申报指南》，现将2020年博士后国际交流计划引进项目（第二批）申报工作有关事项通知如下一、 资助标准博士后国际交流计划引进项目资助优秀的外籍（境外）和留学博士来华（回国）在国内博士后设站单位从事博士后研究工作，为期2年。资助经费由全国博士后管...[2020-08-14]

各有关单位：受疫情影响，我校2020年度“青年骨干教师出国研修项目”选派工作将于近期开始，根据国家留学基金委《2020年高等学校青年骨干教师出国研修项目选派办法》要求,现将申报工作有关事项通知如下：一. 选派计划1. 选派类别：选派类别为访问学者，博士后。2. 选派期限：访问学者的留学期限为6-12个月，博士后的留学期限为6-24个月。3. 选派要求：结合平台建设、重点学科和师资队伍建设的实际需要，从学科发展的长远规划出...[2020-08-14]

[2020-07-20]

经用人单位推荐，人力资源部审查，学校教学督导及院系相关专家考核，我校拟确定下列人员来校工作。本着公平、公正、公开的原则，现将本次拟选聘人员基本情况公示如下：各单位或个人如对上述人选存有疑问，可在2020年7月25日前以书面形式向人力资源部反映。反映材料须实名提交，以便我部核实并反馈，我们将严格保密。（公示期结束后，如无异议，本人持三方协议、身份证、毕业生就业推荐表在岗位聘用办公室签订就业协议；或将上述...[2020-07-19]

经用人单位推荐，人力资源部审查，学校教学督导及院系相关专家考核，我校拟确定下列人员来校工作。本着公平、公正、公开的原则，现将本次拟选聘人员基本情况公示如下：各单位或个人如对上述人选存有疑问，可在2020年7月24日前以书面形式向人力资源部反映。反映材料须实名提交，以便我部核实并反馈，我们将严格保密。（公示期结束后，如无异议，本人持三方协议、身份证、毕业生就业推荐表在岗位聘用办公室签订就业协议；或将上述...[2020-07-18]